⑴ 劳保用品属于商标注册哪一类
劳保用品商标转让属于商标中的第九类，目前使用的《类似商品和服务区分表》，一共将商标划分了共四十五个大类,其中第1-34类属于商品商标，第35-45类属于服务商标，而每个大类又分了很多小项。
而手套在在商标分类表中根据不同的材质与功能划分在不同的类别上
在第09类上的商品有
090275 潜水员手套、C090113 耐酸手套、090276 工业用防X光手套、090274 防事故用手套、090034 防事故用石棉手套、C090121 电手套。
在第10类的商品有
100092 按摩用手套、100043 医用手套
在第17类的商品有
170049 绝缘手套
在第21类的商品有
210141 手套撑具、210357 烧烤用手套、210357 烤箱用手套、210294 抛光用手套、210360 洗车用手套、210357 厨房用隔热手套、210321 园艺手套、210290 家务手套。
在第25类的商品有
2510 250167 滑雪手套、250099 连指手套、250067 手套（服装）
在第28类的商品有
280141 棒球手套
280132 击剑用防护手套、280032 拳击手套、280153 高尔夫球手套、280132 击剑手套、280072 竞技手套、280015 击球手用手套（运动器件）
手套根据用途与材料划分了以上种类，在注册时需要根据自己的需要来进行注册，注册类别错误或者是没有注册都是不受保护的，在想好名称后注册前需要进行的工作是进行商标注册前的查询检索来确定需要注册商标是否违反商标注册原则或商标法。如若违反就不能将该商标提交商标局申请注册，否则，就会遭到商标局的驳回。
⑵ 劳保工作服注册商标属于哪一类
劳保工作服属于商标分类第25类2501群组；
经路标网统计，注册劳保工作服的商标达5件。
注册时怎样选择其他小项类：
1.选择注册（手套，群组号：无）类别的商标有1件，注册占比率达20%
2.选择注册（制服，群组号：2501）类别的商标有1件，注册占比率达20%
3.选择注册（华大呢服装，群组号：2501）类别的商标有1件，注册占比率达20%
4.选择注册（呢绒服装，群组号：2501）类别的商标有1件，注册占比率达20%
5.选择注册（外套，群组号：2501）类别的商标有1件，注册占比率达20%
6.选择注册（大衣，群组号：2501）类别的商标有1件，注册占比率达20%
7.选择注册（套服，群组号：2501）类别的商标有1件，注册占比率达20%
8.选择注册（成品衣，群组号：2501）类别的商标有1件，注册占比率达20%
9.选择注册（服装，群组号：2501）类别的商标有1件，注册占比率达20%
10.选择注册（毛呢大衣，群组号：2501）类别的商标有1件，注册占比率达20%
⑶ 劳保用品税收分类编码
法律分析：税收分类编码：106040606 税收分类名称： 运动防护用具 开票商品名称： *体育用品*防滑鞋 税收分类编码： 107050802 税收分类名称： 橡胶制衣着用品及附件 指非缝制，包括医疗用橡胶制衣着用品、橡胶制潜水衣、橡胶制雨衣、其他橡胶制衣着用品及附件。 开票商品名称： *橡胶制品*反光雨衣 税收分类编码： 106051299 税收分类名称： 其他日用杂品 开票商品名称： *日用杂品*口罩劳保用品清单是用于列明劳保用品类别的文件。劳保用品的类别主要包括安全帽类、呼吸护具类、眼防护具、听力护具、防护鞋、防护手套、防护服、防坠落具、护肤用品。企业完善劳保用品的使用管理制度，不但可以使劳动防护用品在受控状态正确地发挥作用，同时也有效地保障从业人员的安全和健康。
法律依据：《中华人民共和国劳动法》
第五十四条 用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查。
第九十二条 用人单位的劳动安全设施和劳动卫生条件不符合国家规定或者未向劳动者提供必要的劳动防护用品和劳动保护设施的，由劳动行政部门或者有关部门责令改正，可以处以罚款；情节严重的，提请县级以上人民政府决定责令停产整顿；对事故隐患不采取措施，致使发生重大事故，造成劳动者生命和财产损失的，对责任人员依照刑法有关规定追究刑事责任。
⑷ 劳动防护用品分为哪几类
根据《劳动防护用品监督管理规定》（国家安全生产监督管理总局令第1号）第四条规定劳动防护用品分为特种劳动防护用品和一般劳动防护用品两类。
第四条劳动防护用品分为特种劳动防护用品和一般劳动防护用品。特种劳动防护用品目录由国家安全生产监督管理总局确定并公布；未列入目录的劳动防护用品为一般劳动防护用品。
(4)劳保工作服和手套是什么分类扩展阅读
按劳动防护用品防护部位分类
1．头部防护用品
为防御头部不受外来物体打击和其他因素危害配备的个人防护装备，如一般防护帽、防尘帽、防水帽、安全帽、防寒帽、防静电帽、防高温帽、防电磁辐射帽、防昆虫帽等。
2．呼吸器官防护用品
为防御有害气体、蒸气、粉尘、烟、雾由呼吸道吸人，直接向使用者供氧或清净空气，保证尘、毒污染或缺氧环境中作业人员正常呼吸的防护用具，如防尘口罩（面具）、防毒Vl罩（面具）等。
3．眼（面）部防护用品
4．听觉器官防护用品
能够防止过量的声能侵入外耳道，使人耳避免噪声的过度刺激，减少听力损失，预防由噪声对人身引起的不良影响的个体防护用品，如耳塞、耳罩、防噪声头盔等。
5．手部防护用品
保护手和手臂，供作业者劳动时戴用的手套（劳动防护手套），如一般防护手套、防水手套、防寒手套、防毒手套、防静电手套、防高温手套、防x射线手套、防酸碱手套、防油手套、防振手套、防切割手套、绝缘手套等。
6．足部防护用品
防止生产过程中有害物质和能量损伤劳动者足部的护具，通常人们称劳动防护鞋，如防尘鞋、防水鞋、防寒鞋、防静电鞋、防高温鞋、防酸碱鞋、防油鞋、防烫脚鞋、防滑鞋、防刺穿鞋、电绝缘鞋、防振鞋等。
7．躯干防护用品
即通常讲的防护服，如一般防护服、防水服、防寒服、防砸背心、防毒服、阻燃服、防静电服、防高温服、防电磁辐射服、耐酸碱服、防油服、水上救生衣、防昆虫服、防风沙服等。
8．护肤用品
指用于防止皮肤（主要是面、手等外露部分）免受化学、物理等因素的危害的用品，如防毒、防腐、防射线、防油漆的护肤品等。
⑸ 劳保用品分几大大类
劳动防护用品分为特种劳动防护用品和一般劳动防护用品两个大类。
一、一般劳动防护用品
未列入目录的劳动防护用品为一般劳动防护用品。
一般防护用品主要有：
棉纱手套，帆布手套，毛巾，棉纱，擦机布，口罩，防尘帽，普通工作服，普通劳保皮鞋，耳塞，脚套，水靴，雨衣，粘胶带等。
二、特种劳动防护用品
特种劳动防护用品目录由国家安全生产监督管理总局确定并公布；
劳保用品具备如下条件：
（一）、特种劳动防护用品有三证。即：生产许可证、产品合格证、安全鉴定证(现改为特种劳防用品安全标志证)。
（二）、以下产品为国家安监总局公布的特种劳动防护用品：
1、头部护具类：
安全帽
2、呼吸护具类：
防尘口罩 过滤式防毒面具 自给式空气呼吸器 长管面具
3、眼（面）护具类
焊接眼面防护具 防冲击眼护具
4、防护服类
阻燃防护服 防酸工作服 防静电工作服
5、防护鞋类
保护足趾安全鞋 防静电鞋、导电鞋 防刺穿鞋 胶面防砸安全靴 电绝缘鞋 耐酸碱皮鞋 耐酸碱胶靴 耐酸碱塑料模压靴
6、防坠落护具类
安全带安全网密目式安全立网
(5)劳保工作服和手套是什么分类扩展阅读：
一、劳保用品的重要性体现在：
1、特殊性
劳保用品不同于一般的商品，尤其是特种劳动防护用品，是直接关系到劳动者的生命安全与健康的特殊用品，国家对其劳保用品生产、使用、购买等环节都有严格的要求。
2、适用性
选择和使用的适用性是指必须根据作业环境中的危害有害因素的类型、程度以及劳动者自身的身体状况使用。
3、时效性
劳保用品均有一定的使用寿命。需根据具体劳保用品的产品特点和厂家指导的使用时效来进行合理的更换。有些劳保用品的保存条件也会影响其使用寿命，如温度、湿度等等。
4、区别性
劳保用品可分为一般劳保用品和特种劳保用品两类。
二、劳保用品的使用：
公司及各单位必须加强对员工正确配戴、使用劳动防护用品的教育培训，并监督检查员工正确配戴和使用。
公司把劳动防护用品的性能、用途、正确配戴和使用等做为对新员工及每年全员培训的重要内容进行培训、学习和考核。
员工在生产过程中必须按要求正确配戴、使用劳动防护用品，并做好劳动防护用品的维护和保养工作。
公司定期、不定期对员工正确配戴、使用劳动防护用品情况进行检查，发现不按规定配戴劳动防护用品的员工，除进行教育外，按“三违”论处，进行罚款。
凡属个人保管不当，丢失和损坏劳动防护用品者，一律折价赔偿。