『壹』 瑞安市 瑞立集團 工資待遇怎麼樣
為保障勞動者基本生活和合法權益，根據《浙江省人民政府關於調整全省最低工資標準的通知》的精神，並結合具體實際，我市決定從下月起，調整全市最低工資標准。調整後，鹿城區、龍灣區、甌海區、溫州經濟技術開發區的最低工資標准1310元/月；樂清市、瑞安市為1160元/月；永嘉縣、洞頭縣、平陽縣、蒼南縣、文成縣、泰順縣為1060元/月。其中，文成、泰順兩縣增加幅度最大，較之前提高了260元。同時，這次調整也使得我市各地的最低工資標准全面超過千元。另外，對應上述各地最低月工資標准，非全日制工作的最低小時工資標准也分別調整為10.7元、9.5元、8.6元三檔。 數據來源：溫州網–溫州日報
但是根據我的了解，瑞立集團的工資遠遠不及最低工資標准。最近，瑞立集團剛調整工資待遇，最基層員工按每月22個班算，每月850元（據說是參照了不知道哪年的最低工資標准），然後多出的班按一天兩個班算，封頂40個班。雖說最後加個績效100-300元，但是這個錢誰知道能不能全額拿到。這樣滿打滿算也就1800多元，而我按照最低工資標准最少都有2000多元，赤裸裸的剝削啊！
我們都知道最低工資標準是按法定工作日來算的，我粗略估算了下，2011年法定工作日攤到每月還不到21個班，這里瑞立集團就挪掉了一個多的班，還有就是法定節日從來不算班次，也就是沒工資，最明顯的就是2011年的春節，普通員工工資大多是300-400元，最後另外美其名曰給個1000元左右的獎金，其實大家都知道這其實就是普通員工的工資啊，多麼邪惡的瑞立集團！
所以進廠前還是要慎重考慮下這些因素啊。希望能採納我的答案。
『貳』 瑞安哪裡有睡衣廠
浙江省瑞安市莘塍鎮工業區內有多家生產睡衣的廠家，包括邦偉、恆豐、新華、道越、榮華等很多廠家。
『叄』 瑞安陶山有什麼工廠工資高，要詳細地址，最好是8小時的
新潮、光裕，在陶山也就這兩家公司檔次高點，其他的就不知道了，其實現在很多家庭作坊工資都3、4千了，不過這種一般都是有技術要求的。
『肆』 請問溫州瑞安的工資水平如何
溫州地區企業的工資水平差不多，
0年工作經驗的，底薪（1200—1800元）+提成（銷售總額的1%）
1年以上工作經驗的，底薪（1800—2500元）+提成（銷售總額的1%）
2年以上工作經驗的，底薪（2500—3200元）+提成（銷售總額的1%）
『伍』 有沒有在浙江瑞安，瑞立集團、華峰集團上班的朋友呀！
朋友，我在瑞立集團工作過三年，總體來說還是比較穩定的，待遇方面在當地還算不錯，只是要求嚴格一點，畢竟是那麼大的集團公司。華峰集團我也呆過一年，整體來說，華峰集團不是那麼容易進去的，要求比瑞立更加嚴格，但是待遇方面好一些，特別是伙食方面，吃十塊錢一餐的飯自己只要出一半的錢，而且保證你會吃的好，進廠就會發一張一萬的飯卡，發工資的時候再扣飯錢，這一點非常的親民。
『陸』 溫州的普通工人在哪些廠里工資會高一些
溫州工廠目前普工剛進廠的保底工資都差不多，在2800元左右。熟練工一般計件比較劃算，通過晚上加班，一個月的工資基本都能達到5000元左右。
另外，一些環境比較惡劣的工作崗位，如玻璃鋼、注塑、噴漆等，在熟練後工資可以達到萬元左右，但長期工作對身體的傷害非常大，不建議從事這些崗位的工作。
注意：
建議從長遠目標規劃人生，不要計較眼前的工資，可以下定決心去工廠學好某項技術，只要有技術在手，去哪裡工資都不會低的。另外，在工廠還要處理好人際關系，良好的人際關系會在工作上帶來很多便利及機會。
『柒』 瑞安飛雲橋裡面有臨時工的嗎服裝廠
沒有的。
臨時工泛指在工作場所里非正式僱用的勞工，無試用期標準直接上崗入職，一般家政服務行業比較多，通常以4至8小時工作日薪幾百元。臨時工也不像正式的勞工能夠享有退休金與每月最低工資的保障。臨時工又分成約聘僱員與人力派遣兩類。聘用臨時工的目的是為了處理短期出現的額外工作，例如因為長工放產假，所以聘臨時工當替工。
古代的執法工作一般由衙役們來做。但是朝廷有名額限制，每個衙門正經編制是固定的。但是事情還是要辦，所以就出現了幫役和白役，這些人沒有編制，實際上就是現代意義的臨時工。清代的編制則是按照《服役全書》規定，一般州縣大致就數十到一百人，大縣則有上千至數千人。到後來皇帝下詔書，編制衙役不夠用，各地方官府也可自行增雇。清朝時全國地方吏役人數當在兩百萬左右，其中大部分是「白役」，即臨時工。